人才测评_HRoot市场观察http://www.8659318.com/News.cis人才测评_HRoot市场观察 前程无忧发布《2019海外留学生优秀人才需求报告》(2019年7月16日,/美通社/)出国留学是否值得?留学生与国内高校毕业生各有什么特点?为什么中国领先的雇主都在打“海外留学生”的主意?近日,前程无忧发布了《2019海外留学生优秀人才需求报告》。<br /> <br /> <strong><em><u>高学历年轻人?#26657;?#30041;学生的比例越来越高</u></em></strong><br /> <br /> 根据中国教育部的信息,2014年开始http://www.8659318.com/company/Detail-16231-cn.cisTue, 16 Jul 2019 17:54:36 GMT 人才管理云?#25945;?#21271;森发布《2018-2019中国企业校园招聘趋势报告》(2019年7月12日,/北森/)近日,人才管理云?#25945;?#21271;森发布了《2018-2019中国企业校园招聘趋势报告》。报告共使用了2,306条企业&nbsp;HR&nbsp;调查数据,2,798条毕业生调查数据和4,165,720条校园招聘人才测评数据。其?#26657;?#27979;评数据覆盖1,639家企业和全球3,217所高校。<br /> <br /> 报告就2018-2019年中国企业的校园招聘趋势为主题展开分析http://www.8659318.com/company/Detail-16223-cn.cisFri, 12 Jul 2019 17:55:05 GMT 美团发布《2019年生活服务业新职业人群报告》(2019年7月10日,/美团研究院/)近日,美团点评与21世纪经济研究院、智联招聘联合撰写并发布了《2019年生活服务业新职业人群报告》(以下简称《报告》),通过分析我国生活服务业新职业的发展背景、发展现状和典型案例,对生活服务业新职业人群进行画像,全方位反映生活服务业新职业人群的风貌,展?#20013;?#32463;济蓬勃发展背景下生活服务业新职业人群的生活状态和社会价值,探寻新职业发展对稳就业和提高就业质量的作用。http://www.8659318.com/company/Detail-16218-cn.cisWed, 10 Jul 2019 17:43:57 GMT 智联招聘发布《2019年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》(2019年7月4日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了《2019年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》,旨在?#20013;?#20026;企业和求职者提供职场竞争和薪酬变化相关的资讯,为未来的招聘和求职活动提供参考。&nbsp;<br /> <br /> <em><u><strong>一、全国夏季求职竞争相对上季度趋?#28023;?#20294;同比更激烈</strong></u></em><br /> <br /> <em>1、20http://www.8659318.com/company/Detail-16206-cn.cisThu, 04 Jul 2019 18:16:16 GMT 前程无忧发布《2019中国重点大学毕业生求职状况报告》(2019年7月3日,/美通社/)2019年7月2日,人力资源服务商前程无忧联合应届生求职网发布了《2019中国重点大学毕业生求职状况报告》。报告显示,民营企业对中国优秀大学毕业生的需求最大,对职业学校毕业生的需求增长最快。硕博毕业生成为重点高校应届生中求职找工作的“大头”,毕业后即工作的受访者占到80.6%,无论是国内还是境外深造学习,或是报考公务员,女性的比例都明显超过了?#34892;浴?lt;br /> http://www.8659318.com/company/Detail-16203-cn.cisWed, 03 Jul 2019 17:58:52 GMT 光辉国际:企业不同层次员工之间薪酬差距正在扩大(2019年7月1日,/HRoot.com/)据光辉国际最新发布的一项研究表明,自2008年以来,世界各地区的普通员工与高级管理者之间的薪酬差距不断扩大。<br /> <br /> 这项研究使用了光辉国?#24066;?#37228;数据库中的数据,调查结果显示,在58个参与调查的国家?#26657;?7%的国家员工间薪酬差距正在增加。<br /> <br /> 此外,研究还发现,13个薪酬差距缩小的国家?#26657;?#22823;多数都分布在?#20998;?/description>http://www.8659318.com/company/Detail-16196-cn.cisMon, 01 Jul 2019 16:22:03 GMT 光辉国际2019财年第四季度净服务营收按固定汇?#22987;?#31639;同比上涨8%(2019年6月25日,/HRoot.com/)光辉国际(Korn&nbsp;Ferry&nbsp;International&nbsp;Inc.&nbsp;纽约证券交易所股票代码:KFY)报告?#24179;?#33267;2019年4月30日的2019财年第四季度,其净服务营收按已发布的数据为基准计算同比上涨3.2%(按固定汇?#22987;?#31639;同比上涨8%)。报告显示,2019财年第四季度的增长主要是由于RPO的有机增长和专业人才http://www.8659318.com/company/Detail-16185-cn.cisTue, 25 Jun 2019 18:11:42 GMT 光辉国际:在全球经济放缓的情况下,新加坡企业对增长?#36136;?#24230;乐观态度(2019年6月21日,/HRoot.com/)近日,据光辉国际的研究显示,新加坡企业对未来一年的增长持“适度乐观”态度。<br /> <br /> 在接受此次调查的110个新加坡企业?#26657;?6%的受访者表示全球经济放缓将?#20113;?#19994;整体业绩产生较大影响,而54%表示全球竞争激烈和人才短缺也是如此。<br /> <br /> 光辉国际的调查数据还显示,37%的企业预计,相比于2018年的26%,2http://www.8659318.com/company/Detail-16178-cn.cisFri, 21 Jun 2019 17:11:53 GMT 怡安翰威特发布《全球数字化人力资源解决方案全景图》,并针对中国市场推出新品(2019年6月19日,/怡安翰威特/)2019年6月18日,怡安翰威特正式发布了《怡安全球数字化人力资源解决方案全景图》,并针对中国市场推出新品——组织秒针(Organization&nbsp;Pulse)、全面薪酬投资回报率分析(Total&nbsp;Rewards&nbsp;ROI)。<br /> <br /> 怡安翰威特大中华区首席执行官张宏表示:“人力资本分析(People&nbsphttp://www.8659318.com/company/Detail-16173-cn.cisWed, 19 Jun 2019 16:08:26 GMT 智联招聘发布《2019职场人年中盘点报告》, 上半年仅三成白领成功跳槽,17%的人降?#25945;?#27133;(2019年6月19日,/智联招聘/)时光飞逝,2019年已经过去一半。2019年上半年,在中美贸易摩擦、产业结?#32929;?#32423;的趋势下,?#35980;?#23569;身在其中的个体感受到不少压力。企业为了提升效能,先是“缩编”,还有个别?#23433;?#21592;?#27605;?#35937;,舆论的扩散也让危机感四处传播。但拥有工作的白领们并没因此感到庆幸,反而被996工作制裹挟,?#38599;?#32961;到健康。<br /> <br /> 2019年一季度,反映宏观就业景气度的CIERhttp://www.8659318.com/company/Detail-16172-cn.cisWed, 19 Jun 2019 16:04:48 GMT 北森发布《2018-2019中国企业招聘指数(BRI)报告》(2019年6月11日,/北森/)近日,北森发布《2018-2019中国企业招聘指数(BRI)报告》,报告分为四个部分:人才供需指数篇、资源运营指数篇、效率运营指数篇、AI效能指数篇。<br /> <br /> <strong><em><u>市场不确定性增大,招聘回归理性</u></em></strong><br /> <br /> 据北森一体化人才管理云?#25945;?#25968;据(以下简称“北森数据”)显http://www.8659318.com/company/Detail-16154-cn.cisTue, 11 Jun 2019 15:51:25 GMT 人力资源综合服务供应商倍智测聘2018年营收4393.300万元,同比增长20.01%(2019年6月6日,/HRoot.com/)人力资源综合服务供应商倍智测聘(833907)近日公布的2018年年度报告显示,2018年营业收入为4,393.300万元,较上年同期增长20.01%?#36824;?#23646;于挂牌公司股东的净利润为47.685万元,较上年同期减少69.33%;基本每股?#25214;?#20026;0.02元,上年同期为0.06元。<br /> <img src="http://test2015data.oshttp://www.8659318.com/company/Detail-16147-cn.cisThu, 06 Jun 2019 16:21:02 GMT 人力资源服务供应商前程人力2018年营收13.068亿元,同比增长37.94%(2019年6月5日,/HRoot.com/)人力资源服务供应商前程人力(833486)近日公布的2018年年度报告显示,2018年营业收入为13.068亿元,较上年同期增长37.94%?#36824;?#23646;于挂牌公司股东的净利润为773.767万元,较上年同期增长138.84%;基本每股?#25214;?#20026;0.24元,上年同期为0.10元。<br /> <img src="http://test2015data.oss-chttp://www.8659318.com/company/Detail-16144-cn.cisWed, 05 Jun 2019 17:27:05 GMT 智联招聘:2019年上半年5G相关行业的高端人才需求量高速增长(2019年5月30日,/智联招聘/)随着5G时代大幕的逐步拉开,5G应用、终端和运营商、原器件?#23433;?#26009;、传输网络等相关应用领域的人才需求量正大幅度上涨。在智联招聘可以看到,2019年1月至5月,与5G相关的岗位数量高速增长,同比增幅达806.32%。对于各类求职者而言,如何进行职场选择、赶上“5G快车”,也成为大家尤为关心的话题。<br /> <br /> 2019年被称为“5G发展元年”,据http://www.8659318.com/company/Detail-16132-cn.cisThu, 30 May 2019 11:50:07 GMT 光辉国际发布全球研究报告《未来领导力--领导者的自?#19994;?#35206;》(2019年5月28日,/美通社/)近日,光辉国际发布了全球研究报告《未来领导力--领导者的自?#19994;?#35206;》,并于2019年5月24日在上海由HRoot主办的首席人力资源官大会上对中国的调研数据与报告进行了首发。报告对全球近800名投资者以及15万余名领导者的数据进行了深入研究,结果显示:高达三分之二的投资者认为现有的领导力不足以应对未来的发展变化,组织需要全新的未来领导力模式,即自?#19994;?#35206;型领导者。<bhttp://www.8659318.com/company/Detail-16127-cn.cisTue, 28 May 2019 18:39:57 GMT 智联招聘发布《2019年大学生求职指南》(2019年5月28日,/智联招聘/)2019年高校毕业生预计高达834万,与2018年相比增加了14万,再创历史新高。目前国内就业景气度承压,求职竞争日趋激烈。大学生就业问题不仅受到国家层面的高度关注,也是社会各界关心的?#35753;?#35805;题。<br /> <br /> 近日,智联招聘发布了《2019年大学生求职指南》。根据春季招聘旺季的在线招聘大数据,并结合88,150名应届生的调研数据,立体化的呈现出http://www.8659318.com/company/Detail-16125-cn.cisTue, 28 May 2019 18:36:45 GMT 前程无忧发布《2019美丽工厂评选》榜单(2019年5月13日,/美通社/)近日,中国领先的人力资源服务商之一前程无忧评选出“2019美丽工厂评选”榜单。以下为获奖名单:<br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/year20195/image-201951/Editor/file_190513165551447022.pnhttp://www.8659318.com/company/Detail-16094-cn.cisMon, 13 May 2019 16:58:36 GMT 智联招聘发布《2019年职场妈妈生存状况调查报告》(2019年5月13日,/智联招聘/)随着知识经济趋势的发展,女性在劳动力市场参与度和存在感越来越高,但生育负担仍是她们职场路上前进的一大阻碍。“职场妈妈?#27604;?#20307;不得不通过孤军奋战在生存夹缝中蜕变升级,她们又是怎样胜任家庭和社会赋予她们的双重身份的呢?<br /> <br /> 一年一度的?#30422;?#33410;刚?#23637;?#21435;,智联招聘针对职场妈妈人群的事业和生活状况以及职场女?#20113;?#36941;的生育观念进行了一?#20540;餮校?#20849;回收有效http://www.8659318.com/company/Detail-16093-cn.cisMon, 13 May 2019 16:55:08 GMT 智联招聘发布?#37117;?#20540;重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》(2019年4月29日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了?#37117;?#20540;重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》。<br /> <br /> ?#37117;?#20540;重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》显示:2018年国民经济和社会发?#38599;?#35745;公报显示,年末人口总数为139,538万人,比上年末增加530万,其中60周岁及以上的人口比重上升到17.9%,比上年末提升0.6个百?#20540;悖?#20013;国人口的老龄化趋?#24179;?#19968;步加剧。但同时http://www.8659318.com/company/Detail-16082-cn.cisMon, 29 Apr 2019 15:56:15 GMT 前程无忧发布《2019年应届生调研报告》,京沪毕业生起薪超6千(2019年4月29日,/前程无忧/)面对异常激?#19994;?#20154;才竞争,应届生的求职与招聘一直是全社会关注的热点话题。近日,国内领先的人力资源服务供应商前程无忧发布了《2019年应届生调研报告》,该报告自2019年3月起,对1,956家雇主,7,487名应届毕业生从就业意向、招聘、培训、薪酬福利等几个方面态进行了详尽地调研与分析。<br /> <br /> <strong><u>应届毕业生就业意愿分析<http://www.8659318.com/company/Detail-16081-cn.cisMon, 29 Apr 2019 15:53:16 GMT 中国就业研究所与智联招聘联合发布2019年第一季度《中国就业市场景气报告》(2019年4月23日,/智联招聘/)近日,中国人民大学中国就业研究所与职业发展?#25945;?#26234;联招聘联合发布了显示CIER(中国就业市场景气指数)的2019年第一季度《中国就业市场景气报告》。该报告旨在反映我国就业市场的整体走势及景气程度。<br /> <br /> 该指标采用智联招聘全站数据分析而得,通过不同行业、不同地区、不同城市等级、不同企业类型等供需指标的动态变化,来反映就业市场上职位空缺与求http://www.8659318.com/company/Detail-16065-cn.cisTue, 23 Apr 2019 17:23:30 GMT 智联招聘:超7成白领无偿加班,996工作制有蔓?#24551;?#21183;(2019年4月22日,/智联招聘/)近日,996.ICU刷屏不断,众所周知,996工作模式在互联网行业并不少见,互联网公司大部分实行弹性工作制,尤其是产品?#38469;?#23703;,这也让上下班的界限日渐模糊。<br /> <br /> 究其本质,一方面,996工作?#31080;?#21520;槽是因为打了劳动法的擦边球,甚至有些企业公然强制执?#26657;?#25361;战法律;另一方面,“无偿加班”在?#20013;?#25361;战职场人的忍耐底线,让职场人认为这样的付出“不值http://www.8659318.com/company/Detail-16063-cn.cisMon, 22 Apr 2019 16:42:28 GMT 怡安向史宾沙出售文化、敬业度和高管领导力发展业务(2019年4月18日,/怡安翰威特/)全球领先的专业服务公司怡安(纽约证交所股票代码:AON)宣布已正?#36739;?#39640;管寻聘和领导力咨询公司史宾?#24120;⊿pencer&nbsp;Stuart)出售部分人才咨询业务,范围包括文化、敬业度和高管领导力发展业务。<br /> <br /> 怡安翰威特大中华区首席执行官张宏表示:“无论是过去亦或是未来,怡安始终在积极布局、调整与重组业务组合与解决方案。这一交易将推http://www.8659318.com/company/Detail-16058-cn.cisThu, 18 Apr 2019 17:17:48 GMT 智联招聘发布?#23545;?#28207;澳大湾区产业发展及人才流动报告》(2019年4月11日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了?#23545;?#28207;澳大湾区产业发展及人才流动报告》,该报告采集了2019年1月1日至3月15日间智联招聘全?#25945;?#19978;粤港澳大湾区11个城市有关的企业招聘和简历投递等信息,围绕粤港澳大湾区的人才流动、人才供需、人才环境?#26085;?#24320;分析,旨在为社会各界提供湾区人才流动的全貌、为企业和求职者剖析发展的新机会。<br /> <br /> <u>一、粤港澳大湾区人才净http://www.8659318.com/company/Detail-16042-cn.cisThu, 11 Apr 2019 17:50:04 GMT 怡安翰威特发布《2019中国企业全球化现状与趋势?#38599;?#30333;皮书(2019年4月3日,/怡安翰威特/)近日,怡安翰威特发布了《2019中国企业全球化现状与趋势?#38599;?#30333;皮书。该报告阐述了中国企业在全球化过程?#26657;映?#26399;的点状试探,到中期的全面爆发式快速增长,再到2017-2018年开始理性回归的全景进程。<br /> <br /> 在本次调研?#26657;?#20849;有73%的中国企业在?#30333;?#20986;去”的过程中实现了盈利,其中有38%实现了预期设定的盈利目标;在27%未实现盈利的企业中http://www.8659318.com/company/Detail-16025-cn.cisWed, 03 Apr 2019 16:02:09 GMT 智联招聘发布《2019年白领生活状况调研报告》(2019年4月1日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了《2019年白领生活状况调研报告》,以?#31034;?#35843;查的形式,?#22253;?#39046;的生活、健康、社交和职场四方面进行了解和分析。<br /> <br /> <em>生活篇</em><br /> <br /> <u>一、午餐注重性价比,超8成白领关注饮食安全</u><br /> <br /> 数据显示,超6成白领的午?#22836;?#29992;控制在20元以内。虽然午餐单价不http://www.8659318.com/company/Detail-16020-cn.cisMon, 01 Apr 2019 16:34:24 GMT 智联招聘旗下智联卓聘推出 “今日猎头” 针?#36234;?#20915;中高端人才流动问题(2019年3月22日,/智联招聘/)当前,从各地如火如?#26412;?#21150;的招聘会中可以发现,新兴产业?#21512;?#25343;出高薪抢人,传统产业转型升级后对高端人才需求增加,有更高岗位?#27605;?#21147;的中高端人才愈加供不应求。来自智联招聘旗下的智联卓聘调查发现,相比旺盛的企业需求,整体中高端人才流动性却表现平淡。<br /> <br /> <em>职场需求升级&nbsp;影响中高端人才流动</em><br /> <br /> http://www.8659318.com/company/Detail-16001-cn.cisFri, 22 Mar 2019 16:15:52 GMT 智联招聘发布《2019春季跳槽报告》超九成白领有跳槽意愿(2019年3月21日,/智联招聘/)2019年3月19日,智联招聘发布《2019年春季跳槽报告》。本次报告针对职场人跳槽意愿及事业信心进行了调?#26657;?#20849;收回有效?#31034;?amp;nbsp;36,448&nbsp;份,旨在帮助招聘企业了解求职者真实诉求,同时洞察白领的生活及工作状态,为个人发展提供参考。<br /> <br /> <u>跳槽篇<br /> </u><br /> <em>一、超九成白领有跳槽http://www.8659318.com/company/Detail-15998-cn.cisThu, 21 Mar 2019 12:42:41 GMT 光辉国际2019财年第三季度营收按固定汇?#22987;?#31639;增长10%<span>(2019年3月12日,/HRoot.com/)光辉国际(纽约证券交易所股票代码:KFY)近日公布,截至2019年1月31日的2019财年第三财季,按固定汇?#22987;?#31639;营收增长了10%。按照美国通用会计准则调整后的营收增幅为6.0%。</span><br /> <br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.cohttp://www.8659318.com/company/Detail-15977-cn.cisTue, 12 Mar 2019 17:14:57 GMT 前程无忧发布2019女性职业调查:数?#36136;?#20195; “她”职业发展的喜与忧(2019年3月11日,/美通社/)以数字化、智能化和自动化为标志的?#38469;?#21464;革正在影响?#36127;?#25152;有的行业和市场,当近半数十年前的工作今天已经消失或者“变味”的时候,占职场44.7%的职业女性面临怎样的机会和挑战呢?前程无忧(NASDAQ:&nbsp;JOBS)近日发布2019女性职业调查,共有2,660位在职人士参与,其中女性占79.3%。数据显示,54.5%的受访女性已经感觉到数字化?#38469;?#28010;?#20493;云?#29616;有工http://www.8659318.com/company/Detail-15975-cn.cisMon, 11 Mar 2019 15:28:01 GMT 怡?#37096;?#34385;?#20113;?#31454;争对手韦莱韬悦提出240亿美元全股票?#23637;?#35201;约(2019年3月6日,/HRoot.com/)近日,怡安(Aon)正在考虑与其竞争对手韦莱韬悦(Willis&nbsp;Towers&nbsp;Watson)进行合并,这可能是该行业有史以来规模最大的一次合并。<br /> <br /> 彭博社早前报道了这一可能的计划,怡安在一份声明中表示,公司正处于探索与韦莱韬悦建立全股票合作关系的早期阶段。有匿名知情人士表示,两家公司已经进行了初?#25945;概校?#24609;http://www.8659318.com/company/Detail-15965-cn.cisWed, 06 Mar 2019 14:02:59 GMT 前程无忧发布2019年春节后人才市场供需行情,节后社招激增<span>(2019年3月5日,/美通社/)前程无忧(NASDAQ: JOBS)近日发布2019年春节后人才市场供需行情。根据统计,2月15日~2月28日期间,在前程无忧 (www.51job.com)上的日均社招岗位已近600万个(非毕业生招聘)。互联网/电子商务、教育/培训/院校、计算机软件、房地产和电子?#38469;?半导体/集成电路行业分居节后新增职位发布量前五。民营企业提供了超过75%的工作机会http://www.8659318.com/company/Detail-15963-cn.cisThu, 07 Mar 2019 11:46:46 GMT 智联招聘发布《2019春季人才流动报告?#21453;?#25307;平均薪酬为8,165元<span>(2019年3月4日,/智联招聘/)为了进一?#25945;?#32034;人才流动的特征,智联招聘对2019年春节后2周的数据进行了分析,根据?#25945;?#22823;数据,结合在线职位的招聘需求及求职者投递简历情况,分析得出《智联招聘2019春季人才流动报告》,旨在为政府、企业和求职者提供人才流动趋势参考,在制定人才政策、企业招聘计划?#26696;?#20154;求职规划时更有针对性。</span><br /> <br /> <span>核心发现http://www.8659318.com/company/Detail-15961-cn.cisMon, 04 Mar 2019 15:44:27 GMT 前程无忧2018财年第四季度营收11亿元 净利润同比增长180%(2019年3月1日,/新浪科技/)北京时间2019年3月1日凌晨消息,前程无忧(Nasdaq:JOBS)今天发布了截至2018年12月31日的2018财年第四季度及全年未经审计财报。报告显示,前程无忧第四季度总营收为人民币11.205亿元(约合1.630亿美元),比上年同期的人民币8.721亿元增长28.5%;净利润为人民币8.563亿元(约合1.245亿美元),比上年同期的人民币3.054亿元http://www.8659318.com/company/Detail-15956-cn.cisFri, 01 Mar 2019 16:15:14 GMT Monster:尊重是员工求职中的重要影响因素(2019年2月27日,/HRoot.com/)Monster&nbsp;Worldwide近日发布的《2019年候选人报告》(2019&nbsp;State&nbsp;of&nbsp;the&nbsp;Candidate&nbsp;report)的数据显示,尊重是工作满意度的关键驱动因素,这一要素在求职过程中也非常重要。<br /> <br /> 研究发现,在目前对自己的工作感到满意的受访者http://www.8659318.com/company/Detail-15951-cn.cisWed, 27 Feb 2019 17:42:35 GMT 前程无忧发布《2019春季校园招聘行情》(2019年2月20日,/美通社/)中国的“大学生就业?#36873;?#19968;直广受关注,但是中国雇主对招聘高校应届毕业生的?#24230;?#36880;年增加,大学生人才难得的呼声也逐年增加。高校人才的争夺已经呈现出“年中无休”的趋势。?#29992;?#24180;秋季开学至第四季,延展到春节后至5月份。春季招聘高峰后,“实习生招聘”又将成为企业招聘的焦点。人力资源服务商前程无忧今日发布《2019春季校园招聘行情》,通过前程无忧51job在2018年秋举行校园http://www.8659318.com/company/Detail-15936-cn.cisWed, 20 Feb 2019 16:31:06 GMT 光辉国际与《?#32856;弧吩又?#25658;?#20540;?1年发布全球?#30333;?#21463;赞赏公司”榜单(2019年2月19日,/美通社/)光辉国际(纽约证交所股票代码:KFY)与《?#32856;弧吩又?#21512;作展开全球?#30333;?#21463;赞赏公司”调?#26657;?#24182;在近日公布了全球前50排名企业。<br /> <br /> 2019全球?#30333;?#21463;赞赏公司”排行榜(TOP50)<br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/yeahttp://www.8659318.com/company/Detail-15931-cn.cisTue, 19 Feb 2019 17:23:35 GMT Monster:三分之一的美国人计划在2019年寻找新工作(2019年2月15日,/HRoot.com/)Monster&nbsp;Worldwide最近发布的《2019年美国就业状况报告》显示,三分之一的美国人(33%)计划在2019年找一份新工作。调查发现,在18岁至34岁的人群中这一比例甚至更高,该年龄段中48%的受访者计划在2019年找一份新工作。<br /> <br /> 在计划寻找新工作的受访者?#26657;?0%希望在2019年的前三个月内?#19994;?#26032;http://www.8659318.com/company/Detail-15926-cn.cisFri, 15 Feb 2019 16:46:45 GMT Monster就业指数:2018年12月新加坡在线招聘活动指数上升5%<div> (2019年2月11日,/HRoot.com/)2018年12月,新加坡在线招聘活动月度量表——Monster就业指数(MEI)同比增长了5%。 </div> <div> <br /> </div> <div> 该指数是在线招聘门户网站Monster.com旗下衡量每月在线招聘活动的指标,记录了招聘活动增长最高和最低的行业与职业。 </div> <div> http://www.8659318.com/company/Detail-15914-cn.cisMon, 11 Feb 2019 15:36:59 GMT 前程无忧旗下无忧精英网发布《2019年春季跳槽意愿报告》<div> (2019年1月31日,/无忧精英网/)每年开?#28023;?#37117;是人才流动的高峰期。近期前程无忧旗下精英职业发展?#25945;ā?#26080;忧精英网,针对职场精英2019年春季跳槽意愿进行了一项调?#26657;?#20849;有8,233名职场精英(工作2年以上,年薪超过10W+)参与本次调研。调查显示,21.2%的人在2019年春季有跳槽的计划,意愿较上年略有滑落,近六成人比较犹豫,没有想好要不要跳槽,行业不景气成为最重要的跳槽原因http://www.8659318.com/company/Detail-15902-cn.cisThu, 31 Jan 2019 14:13:36 GMT 人才管理云?#25945;?#21271;森发布《北森HR职场生存状态调查报告》(2019年1月30日,/北森/)近日,一体化人才管理云?#25945;?#21271;森发布《北森HR职场生存状态调查报告》,解读?#27605;?#20154;力资源管理者的生存状态,以下为报告中的精简内容: <div> <br /> </div> <div> <em>1.关于高薪,选择和努力都很重要<br /> </em> </div> <div> 北森的调研?#31034;?#26174;示,有21.4%的HR年薪为5w以下,40%以上薪资http://www.8659318.com/company/Detail-15900-cn.cisWed, 30 Jan 2019 18:19:40 GMT 智联招聘“直聊”功能上线,求职者与企业可以直接沟通(2019年1月23日,/北国网/)随着人才经济的发展和雇佣关系的转变,求职者现在掌握了更多的主动权。为了让求职者更好的行使主导权,智联招聘近期上线了“直聊”功能,与普通的即?#27605;?#24687;功能不同,“直聊”不仅能让求职者有机会翻身“面试”企业,还能让人力资源管理者有更多的选择权和主动出击的机会,系统会根据招聘需要精?#35745;?#37197;候选人,并提供一对一在线沟通服务,还能直?#20248;?#20986;橄榄枝,高效求职。<br /> <brhttp://www.8659318.com/company/Detail-15883-cn.cisWed, 23 Jan 2019 17:32:04 GMT 智联招聘&中国就业研究所联合发布2018年四季度《中国就业市场景气报告》(2019年1月21日,/搜狐/)近日,中国就业研究所&amp;智联招聘联合发布了2018年四季度《中国就业市场景气报告》。<br /> <br /> 报告重点?#26657;?lt;br /> <br /> 2018年四季度企业用工需求明显增加,环比增幅为25.42%,而求职申请人数环比仅增加3.90%,使得四季度CIER指数上升至2.38。尽管CIER指数回升,但仍低于2017年同期水平2.91。总体而http://www.8659318.com/company/Detail-15878-cn.cisMon, 21 Jan 2019 17:12:00 GMT 光辉国际:预计2019年全球?#23548;使?#36164;将增长1%(2019年1月18日,/HRoot.com/)光辉国际(Korn&nbsp;Ferry)近日发布的一份预测报告显示,经通胀因素调整后,2019年全球?#23548;使?#36164;预?#24179;?#22686;长1.0%,低于该公司2018年1.5%的预期。<br /> <br /> 光辉国?#24066;?#37228;福利解决方案全球主管Bob&nbsp;Wesselkamper表示:“随着全球多数地区通胀加剧,我们看到全球?#23548;使?#36164;涨幅都在下降。?#26377;?#25110;减薪的http://www.8659318.com/company/Detail-15874-cn.cisFri, 18 Jan 2019 17:34:35 GMT 智联招聘发布《2018白领年终奖调查报告》,能拿到年终奖的白领不足6成<span>(2019年1月16日,/智联招聘/)2018年,是全球经济充满跌宕起伏的一年,年关将至,这些影响也直观的体现在年终奖这一指标上。年终?#34987;?#39064;可以说是年底的最佳谈资了,关于“是否能收到年终奖”、“今年的年终奖有什么新意”、“为什么别人的年终奖比我多”等话题的讨论一波接着一波,成为职场人的“年终盛事”。</span><br /> <br /> <span>智联招聘值此岁末交替之际,?#26377;?/description>http://www.8659318.com/company/Detail-15867-cn.cisWed, 16 Jan 2019 18:05:58 GMT 2018年中国年度最佳雇主上海地区30强榜单发布<span>(2019年1月11日,/智联招聘/)近日,“智场 · 未来” 中国年度最佳雇主颁奖盛典暨2018中国人力资本国际管理论?#22330;?#19978;海,在上海雅居乐万豪酒店启幕。</span><br /> <br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/year20191/image-201911http://www.8659318.com/company/Detail-15857-cn.cisFri, 11 Jan 2019 16:00:03 GMT 前程无忧发布《2018求职者简历数据报告》(2019年1月8日,/美通社/)人力资源服务商前程无忧(NASDAQ:&nbsp;JOBS)近日发布了《2018求职者简历数据报告》。透过简历一窥求职者在2018的工作期望和求职方向。2018年有数千万人通过51JOB.COM发送求职简历,对求职者的简历内容进行分析显示,全国25岁青年人群”中有13%期望月薪过万,但全国实际月薪中位数仅在5,276元(税前)。年轻的求职者在简历中尽情表达强?#19994;?#24037;http://www.8659318.com/company/Detail-15850-cn.cisTue, 08 Jan 2019 16:52:02 GMT 智联招聘发布2018年冬季职场竞争指数 全国白领32人竞争一个岗位(2019年1月7日,/大公网/)近日,智联招聘发布《2018年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》,根据通过?#20013;?#30417;测全国37个主要城市职场竞争态势的?#25945;?#22823;数据,结合在线企业招聘需求及求职者投递简历情况,为企业和求职者提供职场竞争和薪酬变化相关的资讯,在未来的招聘和求职活动中提供参考。报告显示,2018年第四季度竞争指数环比、同比上升,全国平均32人竞争一个岗位;全国37个主要城市的平均薪酬为8,http://www.8659318.com/company/Detail-15846-cn.cisMon, 07 Jan 2019 16:59:01 GMT 前程无忧发布《2018年第四季度薪酬调研报告》:2018年第四季度薪酬整体趋于平稳,2019年企业调薪幅度为6.8%(2018年12月26日,/腾讯网/)近日,人力资源服务机构前程无忧发布了《2018年第四季度薪酬调研报告》,报告显示:2018年第四季度全国主要27个城市平均薪酬7,875元,北京居首位。<br /> <br /> 据前程无忧人力资源调研中心数据显示,2018年第四季度全国主要27城市平均月薪为7,875元。对比第三季度同比略微上浮0.3个百?#20540;悖?#19968;线城市北上深广仍为全国第一梯队,其薪酬均有http://www.8659318.com/company/Detail-15823-cn.cisThu, 27 Dec 2018 15:59:25 GMT 光辉国际发布《2019人才趋势报告》(2018年12月17日,/HRoot.com/)根据光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)的研究数据,影响人力资源专业人士和人才招聘领导者工作方式的因素有许多,其中包括异常紧缩的劳动力市场和大量涌入的数据。该公司在其近日发布的“2019人才趋势报告”中指出了人力资源和人才领域的10个关键新兴趋势。该报告基于全球范围内人才获取、发展和薪酬专?#19994;?#24847;见。<br /> <br /> 以下是未来的10http://www.8659318.com/company/Detail-15804-cn.cisMon, 17 Dec 2018 17:56:52 GMT 安徽十一选五走势图下载

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